Α. Πρ. 49 -- Συμμετοχή στην Πανελλαδική Στάση εργασίας Πέμπτη 1η Δεκέμβρη για την Δημόσια Υγεία

Ενημερωτική Εκδήλωση - Συνταξιοδοτικό Ασφαλιστικό

 

Α Πρ 45 ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΕΡΓΑΔΑ ΣΤΙΣ ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΙΜΗΣ ΤΟΥ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ

Αρ Πρ 43 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 9 ΝΟΕΜΒΡΗ

Αρ Πρ 42 Συμμετοχή στην Πανελλαδική Απεργία 9 Νοέμβρη 2022

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Δε συμμετέχουμε – απέχουμε από τις εκλογές παρωδία για τα Υπηρεσιακά Συμβούλια της 5ης Νοεμβρίου!

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΚΥΚΛΑΔΩΝ

Δε συμμετέχουμε – απέχουμε από τις εκλογές παρωδία για τα Υπηρεσιακά Συμβούλια της 5^ης Νοεμβρίου !

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

ο αυταρχισμός και η προσπάθεια χειραγώγησης δε θα περάσουν!

Δίνουμε και πάλι ηχηρή απάντηση στο Υπουργείο Παιδείας και την κυβέρνηση!

Ως Σύλλογοι Εκπαιδευτικών Π.Ε.  καταγγέλλουμε την απαράδεκτη εγκύκλιο του Υπ. Παιδείας που καθορίζει την εκλογή των αιρετών εκπροσώπων των Υπηρεσιακών Συμβουλίων αποκλειστικά με ηλεκτρονική ψηφοφορία. Οι εφορευτικές επιτροπές είναι πλήρως ελεγχόμενες από την διοίκηση, αφού σύμφωνα με τις πρωτοφανείς διατάξεις της εγκυκλίου, κανείς δεν θα έχει πρόσβαση στη λίστα ψηφισάντων, δηλαδή κανείς δεν θα μπορεί να ελέγξει πόσοι και ποιοι ψήφισαν. Πρόκειται για μια διαδικασία διάτρητη, ανοιχτή σε κάθε προσπάθεια νόθευσης του αποτελέσματος.

Το Υπ. Παιδείας επιδιώκει:

την επιβολή του νόμου Χατζηδάκη με τον πιο αυταρχικό τρόπο έχοντας σαν στόχο την ακύρωση κάθε συνδικαλιστικής δράσης,

την καθυπόταξη του κλάδου προκειμένου να υλοποιήσει την αντιεκπαιδευτική πολιτική, αφού δυσκολεύεται λόγω της σθεναρής αντίστασης της συντριπτικής πλειοψηφίας των συναδέλφων,

την καθιέρωση μιας διαδικασίας εκλογής οργάνων που είναι απαξιωτική για την ίδια τη συνδικαλιστική δράση με στόχο να γενικευτεί και στις εκλογές των σωματείων.

Τα Σωματεία μας πρωτοστάτησαν μαζί με δεκάδες Συλλόγους και ΕΛΜΕ όλο το προηγούμενο διάστημα ώστε να δώσουμε ηχηρή απάντηση στην κυβέρνηση (95% αποχή από τις προηγούμενες ηλεκτρονικές εκλογές, 90% απεργία – αποχή από την «αξιολόγηση», ακύρωση των καμερών στη τάξη κλπ). Καταφέραμε να ακυρώσουμε στην πράξη μέτρα, να συγκρουστούμε με τον αυταρχισμό του Υπουργείου Παιδείας. Απέναντι στη νέα προκλητική στάση του ΥΠΑΙΘ καλούμε όλους τους συναδέλφους να σταθούμε για μια ακόμα φορά στο ύψος των περιστάσεων.

Δεν νομιμοποιούμε τις ηλεκτρονικές εκλογές – παρωδία !

Δεν συμμετέχουμε και δεν διευκολύνουμε τη διεξαγωγή τους με κανέναν τρόπο.

Καλούμε όλους τους εκπαιδευτικούς σε ΜΑΖΙΚΗ ΑΠΟΧΗ, σε ξεκάθαρο μήνυμα αγώνα και αξιοπρέπειας απέναντι στην κυβέρνηση και το Υπουργείο Παιδείας.

 

ΣΤΙΣ 5 ΤΟΥ ΝΟΕΜΒΡΗ ΑΠΕΧΟΥΜΕ ΜΑΖΙΚΑ

ΚΑΙ ΣΤΙΣ 9 ΤΟΥ ΝΟΕΜΒΡΗ ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΜΑΖΙ ΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

 

Την ανακοίνωση συνυπογράφουν οι σύλλογοι εκπαιδευτικών :

 

• Νάξου, Αμοργού και Μικρών Κυκλάδων
• Σύρου - Τήνου - Μυκόνου

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ -- Αρ. Πρωτ. 283

 

ΟΧΙ ΣΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ -- ΝΑ ΑΠΟΣΥΡΘΕΙ ΤΩΡΑ Η ΡΥΘΜΙΣΗ ΠΟΥ ΑΡΠΑΖΕΙ ΤΗΝ ΚΙΝΗΤΗ & ΑΚΙΝΗΤΗ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑ ΤΟΥ ΜΕΤΟΧΙΚΟΥ ΤΑΜΕΙΟΥ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ

 

ΑΠ 73 -- ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΙΑ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΔΙΑΛΥΣΗΣ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ

 

ΑΠ 70 -- ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΒΟΡΙΔΗ 10_10_2022

 

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 7 ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΩΝ: "Δώστε Λύση στις Μετακινήσεις των Υπαλλήλων"

 

ΝΕΕΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΔΙΩΞΕΙΣ ΣΤΗΝ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ-ΘΡΑΚΗΣ

 

Ταχ. Δ/νση: Κατεχάκη 56, Τ.Κ.: 11525                                              Αθήνα,            03-10-2022

Ιστοσελίδα: www. oseade.blogspot.com                                        Α.Π :65                                               Τηλ.: 2132035750 - Φάξ:2132035723                                

Τηλ. Προέδρου: 6909612632                                                          ΠΡΟΣ :

E-mail Προέδρου: gabrielioannidis@gmail.com        1) ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

Τηλ. Γεν. Γραμματέως: 6976677863                        2) Υπουργό Εσωτερικών κ.Μ.Βορίδη

E-mail Γεν. Γραμ.: hzepatos@gmail.com                   3) ΜΜΕ

 

ΝΕΕΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΔΙΩΞΕΙΣ ΣΤΗΝ

 ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ

ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ-ΘΡΑΚΗΣ

Ένα χρόνο μετά την ψήφιση του νόμου Χατζηδάκη, η κυβέρνηση της ΝΔ και οι τοποτηρητές της ανά την Ελλάδα, εντείνουν την εφαρμογή των αντιλαϊκών πολιτικών αδιακρίτως και επιδιώκουν σιγή ιχθύος, χτυπώντας με τις αντισυνδικαλιστικές του διατάξεις και εφαρμόζοντας μεθόδους εκφοβισμού και φίμωσης των εργαζομένων, σε όποιον διαφωνεί και αντιδρά (παρεμβάσεις στη λειτουργία των σωματείων, ποινικοποίηση της απεργίας και των αγώνων, επιβράβευση της απεργοσπασίας και των απεργοσπαστών, παρεμπόδιση της συνδικαλιστικής δράσης στους χώρους εργασίας,  στοχοποίηση των συνδικαλιστών, φακέλωμα των συνδικάτων κ.λπ.).

 Εκτός από το Σύνταγμα και τις Διεθνείς Συμβάσεις Εργασίας, η συνδικαλιστική δράση προστατεύεται εκτενέστερα με το Ν. 1264/1982, όπως ισχύει ακόμα, όμως από ότι φαίνεται δεν ιδρώνει το αυτί, ούτε των εργοδοτών ούτε των διοικήσεων των Αποκεντρωμένων. Τι και αν προβλέπεται ότι τα «όργανα του Κράτους» θα έπρεπε να έχουν την υποχρέωση να διασφαλίσουν την ανεμπόδιστη άσκηση του δικαιώματος για την ίδρυση και αυτόνομη λειτουργία των συνδικαλιστικών οργανώσεων. Τι και αν δεν επιτρέπεται η παρέμβαση σε συνδικαλιστική οργάνωση εργαζομένων από την διοίκηση, ενώ απαγορεύεται να προβαίνουν σε πράξεις ή παραλείψεις, με σκοπό την παρακώλυση της άσκησης των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων των εργαζομένων και στην άσκηση επιρροής και στην έμμεση παρεμπόδιση με οποιοδήποτε τρόπο στην λειτουργία και δράση των συνδικαλιστικών οργανώσεων, στην δυσμενή μεταχείριση για τη συμμετοχή τους σε ΔΣ και όργανα της Ομοσπονδίας (δυσμενής μετάθεση-μετακίνηση του μέλους του ΔΣ).           

 Ο συντονιστής της ΑΔΜΘ Ι. Σάββας, έχοντας την πλήρη πολιτική και διοικητική κάλυψη και της σημερινής κυβέρνησης της ΝΔ (όπως και της προηγούμενης που τον “διόρισε”), και φυσικά της ηγεσίας του ΥΠΕΣ, ξαναχτύπησε με νέο μπαράζ διώξεων, με τον ίδιο αυταρχικό και αυθαίρετο τρόπο «διοίκησης», επιδιώκοντας την ηθική, συνδικαλιστική εξόντωση συναδέλφων, στην προσπάθεια του να διαμορφώσει έναν μηχανισμό υποταγμένων υπάλληλων.

Νέος στόχος από την μία πλευρά, ο συνάδελφος Κωνσταντίνος Λαζάρου  μέλος του ΔΣ της ΟΣΕΑΔΕ που στην περίπτωση του, καταπατήθηκαν απροκάλυπτα όλες οι δημοκρατικές συνδικαλιστικές ελευθερίες από την διεύθυνση του και τον αναπληρωτή προϊστάμενο του, της διεύθυνσης αλλοδαπών και μετανάστευσης κεντρικής Μακεδονίας και από την άλλη, πολλοί συνάδελφοι που και αυτοί δεν «συνεμορφώθην εις τας υποδείξεις τους» και έπρεπε να τιμωρηθούν και να μετατεθούν και αυτοί παρά την θέληση τους.

Το ΔΣ της Ομοσπονδίας Συλλόγων Εργαζομένων Αποκεντρωμένων Διοικήσεων Ελλάδας καταγγέλλει :

• Τον Συντονιστή της ΑΔΜΘ και τον αναπληρωτή προϊστάμενο της Διεύθυνσης Αλλοδαπών  για τις αυθαιρεσίες τους.

• Δηλώνει κατηγορηματικά ότι θα παρέμβει άμεσα και θα προασπίσει με κάθε τρόπο και μέσο,  την ελεύθερη  συνδικαλιστική δράση των μελών του, ανεξάρτητα από την πολιτική ή συνδικαλιστική τους τοποθέτηση.

• Καλεί τους πρωτοβάθμιους συλλόγους της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Μακεδονίας-Θράκης να βρίσκονται σε εγρήγορση και να καταγγείλουν οποιαδήποτε απόπειρα, παράνομης και βλαπτικής μετακίνησης –μετάθεσης εργαζόμενου.

• Απαιτεί ο Υπουργός Εσωτερικών να ανακαλέσει τώρα όλες τις αυθαίρετες αποφάσεις μεταθέσεων του Συντονιστή και να σταματήσει τις απαράδεκτες  πολίτικες διώξεις που εφαρμόζει στην ΑΔΜΘ. Το εργασιακό περιβάλλον εκφοβισμού που με κάθε τρόπο προσπαθεί να επιβάλλει, δεν θα περάσει.

ΕΚΔΗΛΩΣΗ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΓΙΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ ΠΡΩΤΩΝ ΒΟΗΘΕΙΩΝ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ  ΣΤΗΝ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΑΙΓΑΙΟΥ-ΠΕΡΙΟΧΗ ΒΟΡΕΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ

Ταχ. Δ/νση: Κουντουριώτου 77                                               Mυτιλήνη, 29/09/2022 Τ.Κ. 81131, Μυτιλήνη Τηλ. Προέδρου: 6977842842 e-mail Προέδρου: thanasis067@gmail.com Tηλ. Γεν. Γραμματέα: 6973013218 e-mail Γεν. Γραμματέα: xristina.vyri@apdaigaiou.gov.gr                                                                                                                ΠΡΟΣ: ΜΕΛΗ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΜΑΣ   Αγαπητοί Συνάδελφοι,      Το Δ.Σ. του Συλλόγου μας, στα πλαίσια της από 27/09/2022 συνεδρίασής του, αποφάσισε να απευθύνει στα μέλη του πρόσκληση για εκδήλωση ενδιαφέροντος παρακολούθησης σεμιναρίου πρώτων βοηθειών (“B.L.S-Basic Life Support”) διάρκειας πέντε (5) ωρών στα γραφεία της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου σε συνεργασία με το ΕΚΑΒ.      Προκειμένου να εξεταστεί η δυνατότητα οργάνωσης του σεμιναρίου, παρακαλούμε τους Προϊσταμένους των Διευθύνσεων να μας γνωρίσουν έως την Τετάρτη 05/10/2022 ποιοι συνάδελφοι επιθυμούν να το παρακολουθήσουν. Την απάντησή σας παρακαλούμε να την αποστείλετε στο e-mail της Γεν. Γραμματέα του Συλλόγου. Από το Δ.Σ.

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΑΡΑΠΟΜΠΗ ΣΕ ΔΙΚΗ ΤΗΣ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΗΣ ΟΕΝΓΕ

 

Γνωστοποίηση Δημόσιας Κλήρωσης συγκρότησης Εφορευτικής Επιτροπής

 Γνωστοποίηση Κλήρωσης Εφορευτικής Επιτροπής

ΚΩΔΙΚΑΣ ΗΘΙΚΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΑΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΤΟΜΕΑ

 Κώδικας Δεοντολογίας Υπαλλήλων του Δημοσίου

Απόφαση του 5ου Συνεδρίου της ΟΣΕΑΔΕ με αφορμή τις πρόσφατες διαπιστωτικές πράξεις των συντονιστών των ΑΔ της Ελλάδας

 

Ανακοίνωση Για το Συνέδριο της ΟΣΕΑΔΕ (Βόλος 22-24 Ιουνίου 2022) και τη Συγκρότηση του νέου Δ.Σ. της ΟΣΕΑΔΕ- Καταγγελία για Ανακοίνωση της ΔΑΣ

Δελτίο Τύπου

ΣΥΛΛΟΓΟΣ  ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΒΑΡΔΑΚΕΙΟ ΚΑΙ ΠΡΩΙΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ

ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΚΕΝΤΡΙΚΕΣ ΚΑΙ ΑΠΟΚΕΝΤΡΩΜΕΝΕΣ ΜΟΝΑΔΕΣ  Α΄ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ (ΠΕ.Σ.Υ.Π.) ΝΟΤΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ 

 

	Ερμούπολη      17/06/2022
	Αρ. πρωτ.:523
	ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

     Στον απόηχο της συνάντησης της Επιτροπής που συστάθηκε με πρωτοβουλία του Δήμου Σύρου-Ερμούπολης, με τον Υπουργό Υγείας κ. Πλέυρη στις 9/6/2022, στην οποία συμμετείχε και η πρόεδρος του σωματείου μας Κατερίνα Καλογεράκη, θα θέλαμε να αναφερθούμε στα αποτελέσματα της. Για την διευκόλυνση των πολιτών καταρτίσαμε τον παρακάτω πίνακα που απεικονίζει ξεκάθαρα:

• στην πρώτη στήλη τις ανάγκες μας,
• στην δεύτερη τις συγκεκριμένες δεσμεύσεις του υπουργείου με βάση τα όσα ειπώθηκαν στην συνάντηση καθώς και τα δελτία τύπου που εκδόθηκαν
• στην τρίτη οι ενέργειες που έγιναν μέχρι τώρα καθώς και παρατηρήσεις/επεξηγήσεις

 

 

Τι ζητάμε	Τι είπαν	Τι έχει γίνει / Παρατηρήσεις
Κατ΄ εξαίρεση προσλήψεις ΤΩΡΑ λόγω νησιωτικότητας για να μπορεί να λειτουργήσει το Νοσοκομείο αυτό το καλοκαίρι	Το πρόβλημα του καλοκαιριού θα λυθεί με μετακινήσεις γιατρών και νοσηλευτων από άλλα νοσοκομεία με θεσμοθέτηση κινήτρων για τις μετακινήσεις.     Συμβάσεις με ιδιώτες	Είναι φανερό ότι δεν υφίσταται σχέδιο μόνιμων προσλήψεων για την πλήρωση των θέσεων. Από την μέχρι τώρα ενημέρωση μας το παραπάνω χρηματικό κίνητρο θα αφορά  για το νοσοκομείο μας, γι ΄αυτό το καλοκαίρι,  στην μετακίνηση 1 καρδιολόγου και 2 νοσηλευτών (εφόσον εκδηλώσουν ενδιαφέρον βέβαια) Άραγε ποια Νοσοκομεία έχουν γιατρούς που περισσεύουν για να τους στείλουν στα νησιά το καλοκαίρι;
-         στις 30 Ιουνίου συνταξιοδοτείται ο τελευταίος καρδιολόγος της καρδιολογικής κλινικής. Οι προβλεπόμενες θέσεις γιατρών για την καρδιολογική είναι 4. Από 1/7/22 οι καλυμμένες θέσεις της καρδιολογικής θα είναι μηδέν!	Θα προκηρυχθεί θέση για 1 καρδιολόγο (δεν ξέρουμε πότε). Θα δοθεί 6μηνη παράταση για τον καρδιολόγο και τον Δ/ντή χειρουργικής που συνταξιοδοτούνται τέλος Ιουνίου	Επί του παρόντος, έχει ανακοινωθεί επίσημα η απόλυση του τελευταίου καρδιολόγου (αναμένουμε ακόμη την ρύθμιση για την 6μηνη παράταση)
-         Ομοίως συνταξιοδοτείται και ο Μοναδικός Δ/ντής Χειρουργικής (ο δεύτερος είναι σε αναστολή από 1/9/21	Καμία ανταπόκριση	Από 1/7/22 το χειρουργικό τμήμα θα μείνει μόνο με Επιμελητές Β. Χωρίς Διευθυντή δεν πραγματοποιούνται χειρουργικές επεμβάσεις και δε μπορούμε να έχουμε ειδικευόμενους ιατρούς.
-         Στα εργαστήρια (Βιοπαθολογικό Εργαστήριο και Αιμοδοσία) έχουν απομείνει 2 γιατροί (μία μόνιμη και μια επικουρικός) Οι προβλεπόμενες θέσεις είναι 6.	Θα γίνει πρόσληψη ενός Βιοπαθολόγου βάσει της 3128/2019 προκήρυξης (στην καλύτερη περίπτωση αναμένεται το φθινόπωρο, σύμφωνα με την αρμόδια υπηρεσία προσωπικού)	Αφενός η ίδια η ΔΥΠΕ μετακίνησε τον 2ο μόνιμο εργαστηριακό ιατρό (χωρίς να ζητηθεί η σύμφωνη γνώμη του Νοσοκομείου μας). Παράλληλα ενημερωθήκαμε ότι η επικουρική ιατρός κατέλαβε μόνιμη θέση σε άλλο νοσοκομείο όποτε αναμένεται προσεχώς η παραίτηση της. Με βάση τα παραπάνω το Νοσοκομείο μένει με 1 γιατρό στα εργαστήρια. Προφανώς με έναν γιατρό στα δύο τμήματα (Αιμοδοσία και Βιοπαθολογικό), το Νοσοκομείο δεν καλύπτεται και κινδυνεύουν να επαναληφθούν τα φαινόμενα οπού σταμάτησε η λειτουργία Βιοπαθαλογικου και Αιμοδοσίας, οπότε αναγκαστικά και ακυρώθηκαν όλα τα χειρουργεία και κατέστη αδύνατη η αποδοχή διακομιδών από τα άλλα νησιά
Στελέχωση του Νοσοκομείου με μόνιμες προσλήψεις προσωπικού. Από το 2011 έχουμε 63 συνταξιοδοτήσεις (που ως το τέλος του 2022 θα γίνουν 67) ενώ έγιναν μόνο 17 μόνιμες προσλήψεις! Οι κενές θέσεις βάσει του σημερινού κουτσουρεμένου (λόγω μνημονικής υποχρέωσης) οργανισμού, που σίγουρα δεν αντεπεξέρχεται στις σημερινές ανάγκες, είναι 102. (20 Ιατροί ΕΣΥ, 10 Λοιπό Επιστημονικό -Παραϊατρικό προσωπικό, 48 Νοσηλευτικό προσωπικό και 23 Διοικητικό και Τεχνικό προσωπικό)	Αναμένονται προσλήψεις 14 ατόμων (λοιπό και νοσηλευτικό προσωπικό) από τις προκηρύξεις 6Κ/2020  και 2Κ/2019   Αναμένονται από προκήρυξη (3128/2019) οι παρακάτω προσλήψεις! 1         Βιοπαθολόγος (όπως αναφέρεται και παραπάνω) 1    Φυσίατρος (στην καλύτερη περίπτωση, σύμφωνα με την αρμόδια υπηρεσία προσωπικού, αναμένονται το φθινόπωρο)   Θα προκηρυχθούν 2 θέσεις γιατρών (άγνωστο πότε): 1 καρδιολόγος (που αναφέραμε και παραπάνω) 1 παθολόγος - ογκολόγος	Οι προσλήψεις είναι ελάχιστες σε σχέση με τις ανάγκες.         Η προκήρυξη για την πλήρωσή θέσης παθολόγου – ογκολόγου είναι πολύ θετική και την επικροτούμε. Ευχόμαστε όμως να συνοδεύεται από την εξεύρεση και διαμόρφωση κατάλληλου χώρου και πρόσληψη προσωπικού για την λειτουργία ογκολογικού τμήματος. Διαφορετικά θα έχει την τύχη της ΜΑΦ και της Παιδιατρικής που υπάρχουν μόνο στα χαρτιά. Δε μπορεί να λειτουργήσει ογκολογικό τμήμα με δανεικούς νοσηλευτές από άλλα τμήματα!
Άμεση επιστροφή συναδέλφων που βρίσκονται σε αναστολή εργασίας. Ενώ έχουν αρθεί όλα τα μέτρα, υπάρχουν ακόμη  εργαζόμενοι σε αναστολή ενώ υπάρχει τραγική υποστελέχωση, (και ενώ πλέον γνωρίζουμε ότι και οι εμβολιασμένοι νοσούν και μεταδίδουν). Βάσει του πρωτοκόλλου του ΕΟΔΥ κλήθηκαν εργαζόμενοι του Νοσοκομείου να δουλέψουν την 6η ημέρα νόσησης με θετικό rapid	Καμία ανταπόκριση	Το τμήμα Βιοϊατρικής Τεχνολογίας, το οποίο είναι υπεύθυνο για την λειτουργία του συνόλου του ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού του Νοσοκομείου, δεν έχει κανέναν υπάλληλο εδώ σχεδόν κι ένα μήνα, καθότι ο ένας τεχνικός υπάλληλος είναι σε αναστολή εργασίας από τον Σεπτέμβριο και ο δεύτερος είναι σε αναρρωτική άδεια και λίγο πριν την συνταξιοδότηση (ως εκ τούτου ότι χαλάει, παραμένει χαλασμένο). Αντίστοιχα από τους 2 Διευθυντές Χειρουργούς που υπηρετούν, ο ένας είναι σε αναστολή ενώ ο άλλος συνταξιοδοτείται στις 30-6-22.  Επιπλέον των 8 εργαζομένων που είναι σε αναστολή, αναμένεται και η εκ νέου αναστολή των 7 που θα λήξει το πιστοποιητικό νόσησής τους.
Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων δεδομένου ότι εξυπηρετούν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Οι κάθε λογής συμβασιούχοι είναι 77  (11 καθαρίστριες, 13 ΟΑΕΔ, 53 επικουρικοί εκ των οποίων οι 24 πληρώνονται από το ΕΣΠΑ) και αποτελούν σχεδόν το 1/3 των εργαζομένων. Αν και ορισμένου χρόνου, κάνουν καθημερινά όλα όσα κάνουν και οι μόνιμοι εργαζόμενοι, καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες, όχι εποχικές. Αυτό αποδεικνύεται και από τις διαδοχικές παρατάσεις των συμβάσεων τους, καθώς η αποχώρησή τους θα σήμαινε την κατάρρευση υπηρεσιών και τμημάτων. Χαρακτηριστικά αναφέρουμε πως υπάρχουν τμήματα που η πλειοψηφία τους (άνω του 60%)  αποτελείται από συμβασιούχους (Τμήμα Μοριακής Βιολογίας, Χειρουργική Κλινική, Γραμματεία Ε.Ι, Τμήμα Πληροφορικής κ.α)	Οι συμβάσεις θα παρατείνονται όσο διαρκεί η πανδημία (εκτός από τις καθαρίστριες που θα έρθει εργολάβος)     Θα προκηρυχθούν 7 θέσεις νοσηλευτών με αυξημένη μοριοδότηση.	Το προσωπικό καλύπτει πάγιες και διαρκείς ανάγκες και πρέπει να μονιμοποιηθεί ανεξαρτήτως πανδημίας. Αυτήν την στιγμή οι περισσότερες συμβάσεις λήγουν 31/12/22. Αναρωτιόμαστε τι θα γίνει μετά!!!
Να μην επανέλθουν οι εργολάβοι στα Νοσοκομεία Στο προσεχές μέλλον επιστρέφουν οι εργολάβοι δεδομένου ότι δεν παρατάθηκε από την κυβέρνηση το υπάρχον νομοθετικό πλαίσιο των συμβάσεων εργασίας στην καθαριότητα και τις λοιπές υπηρεσίες. Οι Εργολάβοι προσφέρουν συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα και στοιχίζουν πολλαπλάσια από τις συμβάσεις εργασίας.  Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί η αναπλήρωση 2 καθαριστριών (που βρίσκονται σε αναστολή) στο ΓΝ-ΚΥ Νάξου από εργολάβο, η οποία για 6 μήνες θα κοστίσει  24.000€, ποσό σχεδόν διπλάσιο του κόστους των συμβάσεων εργασίας τους.	Δεν υπάρχει πρόθεση αλλαγής του νομοθετικού πλαισίου. Υποχρεωτικά είσοδος εργολάβων. Μέχρι την ολοκλήρωση των σχετικών διαγωνισμών θα γίνονται 3μηνες παρατάσεις των συμβάσεων εργασίας των καθαριστριών.	Οι συμβάσεις εργασίας των    εργαζομένων στη καθαριότητα, λήγουν στις 30-6-2022.  Υποθέτουμε ότι θα γίνει 3μηνη παράταση, διαφορετικά το νοσοκομείο θα μείνει χωρίς καθαριότητα. Παράλληλα, το νοσοκομείο Σύρου προχωράει τις διαδικασίες εξεύρεσης εργολάβου.
Καμία μετακίνηση προσωπικού		Τη στιγμή που δεν επαρκούν οι εργαζόμενοι για να καλύπτουμε τις βάρδιες του Νοσοκομείου μας, είναι παράλογο και απαράδεκτο να μετακινείται προσωπικό μας για να καλύψει ανάγκες άλλων Νοσοκομείων
Επαναφορά παλιών και θέσπιση νέων κινήτρων στελέχωσης και παραμονής στις υπηρεσίες των νησιών.	Αναφέρθηκαν περισσότερο στην θέσπιση κινήτρων για μετακινήσεις (3μηνες) προσωπικού και όχι για προσλήψεις νέου προσωπικού	Ειδικά για τον Ιατρικό κλάδο, έχουμε πολλές περιπτώσεις προκηρύξεων θέσεων που βγαίνουν άγονες λόγω μη ύπαρξης ενδιαφέροντος, όπως γαστρεντερολογίας, βιοπαθολογίας ψυχιατρικής κλπ.   Επιπλέον λόγω υποστελέχωσης,  μειώνεται και το ενδιαφέρον των ειδικευόμενων γιατρών
Ανέγερση νέου σύγχρονου Νοσοκομείου σύμφωνα με τις ανάγκες των κατοίκων του Νομού	Καμία ανταπόκριση	ΟΙ χώροι του Νοσοκομείου δεν επαρκούν πλέον. Λόγου χάρη  αποθήκευση υγειονομικού υλικού  στους διαδρόμους και τα κλιμακοστάσια του Νοσοκομείου είναι συνήθης πρακτική ενώ μεγάλο μέρος των υπηρεσιών του Νοσοκομείου στεγάζονται στους χώρους του ΚΕΦΙΑΠ,  με συνέπεια την αναστολή της οποιασδήποτε μελλοντικής δυνατότητας λειτουργίας του ΚΕΦΙΑΠ με πλήρη εκμετάλλευση των  χώρων του (Πισίνα, Ξενώνες κλπ), για τους σκοπούς για τους οποίους κατασκευάστηκε

 

Από τα παραπάνω, ξεκάθαρα φαίνεται  ποιος παίζει πολιτικό παιχνίδι και ποιος λέει την αλήθεια.

Δεχτήκαμε δε, αρκετές επιθέσεις ότι δεν πρέπει να λέμε την αλήθεια γιατί θα πλήξουμε τον τουρισμό του νησιού. Αυτοί που τα λένε αυτά είναι αυτοί που παίζουν πολιτικό παιχνίδι γιατί αντί να επιδιώξουν την στελέχωση του νοσοκομείου, προτιμούν να κρύβουν το πρόβλημα κάτω από το χαλί. Ευτυχώς που η μεγάλη πλειοψηφία των αιρετών -συμπολιτευόμενων και μη- στη συνάντηση με τον Υπουργό, όχι μόνο δεν στράφηκαν εναντίον μας, αλλά ένωσαν τη φωνή τους με τη δική μας και ζήτησαν σθεναρά την άμεση λύση των προβλημάτων. Αυτό αποτελεί και την καλύτερη απάντηση σε όσους μας κατηγορούν για πολιτικά παιχνίδια. Η Υγεία είναι ένας χώρος που δεν μπορεί να γίνεται πεδίο κομματικών αντιπαραθέσεων.

 

Όσο τα μείζονα προβλήματα παραμένουν άλυτα απειλώντας άμεσα την υγεία ΟΛΩΝ, ένας είναι ο τρόπος που έχουν οι εργαζόμενοι του Νοσοκομείου, οι κάτοικοι της Σύρου και των Κυκλάδων για να εκφράσουν την αγωνία και την απελπισία τους.  Η συνέχεια θα είναι στον δρόμο.

 

Για τα παραπάνω αιτήματα - Συμμετέχουμε όλοι στην 24ωρη απεργία που προκήρυξε η ΠΟΕΔΗΝ την Τετάρτη 22-6-22.

 

Η Πρόεδρος	Η Γεν. Γραμματέας
Αικατερίνη Καλογεράκη   Γ.  Παπανδρέου  2, 84100 Ερμούπολη-Σύρος Τηλ. 2281360500, email syroshospsyl@gmail.com	Άννα Καμπάνη